Johan Norén

Johan är en internationell föreläsare och coach med kunder i norden samt USA. 

Med en utebliven dröm om att bli professionell ishockeyspelare började Johan i ung ålder intresserade sig för coachning, mental träning samt ledarskap.

Johan’s förmåga ligger i att ha hög empati, fingertoppskänsla i att vara lyhörd, lyssna in kundernas specifika utmaning, därefter skräddarsy innehåll och översätta till kundens perspektiv för att möta dess interna utmaningar. 

Johan Noren

Skicka kostnadsfri förfrågan till Johan Norén

Bakgrund:

Johan har varit nominerad till årets talare och är uppskattad i flertalet sammanhang där man vill skapa samsyn och ökad teamkänsla, få individer och arbetslag att stärka och ta vara på dom interna resurserna samt riktiga kraft och energi åt en fördelaktig riktning och in förlängningen minska stress på arbetsplatsen.

Johan jobbade under flera år som försäljningschef och blev långtidssjukskriven till följderna av stressrelaterad ohälsa med tillhörande utmattningsdepression.

Efter att ha genomgått rehabilitering så har han fördjupat sina kunskaper ytterligare inom ledarskap, coachning, hur vi kan öka det organisatoriska samarbetet, vikten av att sprida fördelaktig energi, motivation, hur jag kan inspirera mig själv och min omgivning, hur bemötande påverkar kollegor och klienter, självledarskap, organisatoriska samt individuella friskfaktorer för hållbara prestationer samt hantera hög arbetsbelastning med bevarat välmående utan stress.

Med erfarenhet av idrotten, näringslivet, sjukvården, många år som coach och nyfikenhet till ledarskap har gjort att Johan nu jobbar som rådgivare till några av landets mest framstående organisationer och företagsledare med kunder som bla Ikea , Hm, Regeringskansliet, Volvo, Polisen mfl.

Johan var under fyra år föreläsare samt instruktör för stiftelsen Goodsport foundation som på Idrottsgalan 2019 av Prins Daniel fick ta emot priset årets peppare.

Med hans breda erfarenheter har han förmågan att möta varje organisation oavsett bakgrund.

Johan intervjuar kontinuerligt företagsledare och människor ifrån olika delar av samhället för att fördjupa sig i de bakomliggande faktorerna till långsiktig hållbarhet och hur man kan jobba förebyggande för att bibehålla en hög produktivitet och långsiktig hållbar hälsa för sig själv och på arbetsplatser.

Denna erfarenhet har fått honom att nu utbilda individer samt företag genom att öka kunskapen och kunna tolka signaler på obalans och överbelastning och hur man kan genom tydliga strategier samt ett tydligt självledarskap kan öka produktiviteten för företag och dess medarbetares långsiktiga hållbarhet samt utveckling.

Johan är delaktig i flertalet företag och deras aktiva friskvårds satsningar där man aktivt eftersträvar en hög och lång hållbarhet, hög produktivitet tillsammans med ett långsiktigt välmående.

Företags friskvårds satsningar som Johan varit engagerad där det skapats samband mellan gemensam fysisk aktivitet till föreläsningar är bland annat Polismyndigheten, Refune Music Group Ab, Stockholmshem AB, Indiska Magasinet AB, Addnature AB, Schibsted Media Group, Svenska dagbladet där syftet är att skapa balans mellan höga prestationer och en långsiktigt hållbar hälsa.

Stiftelsen Goodsport fick i i direktsändning på Idrottsgalan 2019 ta emot priset Årets Peppare av Hans Kungliga Höghet Prins Daniel.

Föreläser om:

  • Friskvård istället för sjukvård.
  • Kraften i förändringsprocesser.
  • Vikten av positiv feedback och behjälpliga samtal.
  • Hur vi skapar en lågtidsfrisskriven arbetsplats.
  • Hur får vi organisationen att växa genom att öka det egna ansvaret.
  • Minska stress genom tydlig internkommunikation.
  • Vikten i att fatta kraftfulla beslut.
  • Starka motiv skapar starka resultat.
  • ”Låt-gå” verksamhet går sällan framåt.
  • Beslutsamhet, tydliga visioner och handlingskraft får organisationer att växa.
  • Tydlig och tillåtande struktur för återhämtning.

Boka Johan Norén föreläsning

Johan Norén är tidigare ishockeyspelaren som föreläser om Stress, Motivation och Arbetsglädje i ett hållbart perspektiv.

Ökad arbetsglädjeVi skapar arbetsglädje tillsammans. Fördelaktiga resultat börjar med att vi skapar långsiktigt må bra.

Det finns flertalet saker att ta hänsyn till när vi skall skapa en arbetsplats där man känner trivsel, tillhörighet, uppskattning och där man känner att man bidrar.

Att vi gör något som vi känner är meningsfullt och där man känner att man gör skillnad, att vi gör något som vi är stolta över och som har betydelse för andra, att vi tar hand om och stöttar varandra under tiden genom att vara lyhörda och känna in våra medmänniskor via empati och sympati.

Att vi tillsammans skapar glädje och att vi utvecklar en färdighet genom nyfikenhet, tålamod och förståelse för att jobba med de som inte är som en själv, att vi skapar en trevlig, tillåtande, kreativ och fördelaktig arbetsmiljö som bidra till en fördelaktig hälsa och ett långsiktigt välmående.

Att vi internt och externt uttalar att vi är varandras arbetsmiljö och vi skapar arbetsglädje tillsammans. 

Hur kan vi ta ansvar på individnivå samt organisatoriskt för att tillsammans skapa en kreativ och fördelaktig energi där förutsättningarna möjliggör ett än mer sammansvetsat arbetsklimat där glädje och kreativitet skapar en fördelaktig produktivitet.

Hur jobbar vi med mer friskfaktorer och mindre sjukfaktorer? Hur skapar vi tillsammans arbetsglädje och en kreativ samt positiv arbetsmiljö?

Vad är ingredienserna för ökat ansvar och ökad medvetenhet av sitt beteende? Hur uppnår vi våra gemensamma mål och hur drar vi igenom processen från start till mål i förändringsprocesser?

Hur du genom aktiva val och beslut kan leva ett liv med mindre innehåll av stress och mer innehåll av lust samt motivation.

Målsättningen är att du efter föreläsningen ska känna dig mer energirik, uppleva mindre press och en ökad motivation och lust att bidra till en ökad arbetsglädje.

Johan är aktuell (augusti 2024) med ett helt nytt föreläsningskoncept ”Rivstart – Framtiden ser ljus ut”
Hör av Er till oss på 0761 – 44 41 52 för mer information.

Kostnadsfri förfrågan

Beige shape 2